人力资源奖历届获奖名单

Employee Experience Excellence Award — 北美地区

此奖项旨在表彰构建了更理想的工作环境，以出色的员工体验助力员工出色履行自身职责和取得职业成功的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

引导式招聘旅程

Candidate Experience Excellence Award — 北美地区

此奖项旨在表彰不仅面向潜在候选人构建了同类优秀的求职、面试和入职流程，同时还提供了更优秀体验的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

非凡的未来职场远见

HR Innovation Award — 北美地区

此奖项旨在表彰人力资源团队取得的创新成就。您的团队是否推出了有助于吸引员工、显著提升工作效率、发掘和招募天资型候选人的创新计划？是否以全新方式运用数据分析技术，解决紧迫的人力资源问题？敬请分享您的团队的创新方法和创新热情。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

变革性 HR 实践和战略

CHRO of the Year Award — 拉丁美洲地区

此奖项旨在表彰按照所在企业的 HR 成功标准取得了突出成就的富有远见的人力资源领导者。敬请分享您在 HR 领域的远见卓识（无论是在员工招聘、保留、工作效率、互动、文化变革还是在其他领域），鼓舞其他首席人力资源官。

体贴入微的员工体验设计

Employee Experience Excellence Award — 拉丁美洲地区

此奖项旨在表彰构建了更理想的工作环境，以出色的员工体验助力员工出色履行自身职责和取得职业成功的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

非凡的未来职场远见

HR Innovation Award — 拉丁美洲地区

此奖项旨在表彰人力资源团队取得的创新成就。您的团队是否推出了有助于吸引员工、显著提升工作效率、发掘和招募天资型候选人的创新计划？是否以全新方式运用数据分析技术，解决紧迫的人力资源问题？敬请分享您的团队的创新方法和创新热情。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

变革性 HR 实践和战略

CHRO of the Year Award — 拉丁美洲地区

此奖项旨在表彰按照所在企业的 HR 成功标准取得了突出成就的富有远见的人力资源领导者。敬请分享您在 HR 领域的远见卓识（无论是在员工招聘、保留、工作效率、互动、文化变革还是在其他领域），鼓舞其他首席人力资源官。

体贴入微的员工体验设计

Employee Experience Excellence Award — 欧洲、中东和非洲地区

此奖项旨在表彰构建了更理想的工作环境，以出色的员工体验助力员工出色履行自身职责和取得职业成功的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

引导式招聘旅程

Candidate Experience Excellence Award — 欧洲、中东和非洲地区

此奖项旨在表彰不仅面向潜在候选人构建了同类优秀的求职、面试和入职流程，同时还提供了更优秀体验的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

非凡的未来职场远见

HR Innovation Award — 欧洲、中东和非洲地区

此奖项旨在表彰人力资源团队取得的创新成就。您的团队是否推出了有助于吸引员工、显著提升工作效率、发掘和招募天资型候选人的创新计划？是否以全新方式运用数据分析技术，解决紧迫的人力资源问题？敬请分享您的团队的创新方法和创新热情。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

变革性 HR 实践和战略

CHRO of the Year Award — 欧洲、中东和非洲地区

此奖项旨在表彰按照所在企业的 HR 成功标准取得了突出成就的富有远见的人力资源领导者。敬请分享您在 HR 领域的远见卓识（无论是在员工招聘、保留、工作效率、互动、文化变革还是在其他领域），鼓舞其他首席人力资源官。

体贴入微的员工体验设计

Employee Experience Excellence Award — 日本和亚太地区

此奖项旨在表彰构建了更理想的工作环境，以出色的员工体验助力员工出色履行自身职责和取得职业成功的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

引导式招聘旅程

Candidate Experience Excellence Award — 日本和亚太地区

此奖项旨在表彰不仅面向潜在候选人构建了同类优秀的求职、面试和入职流程，同时还提供了更优秀体验的人力资源团队。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

非凡的未来职场远见

HR Innovation Award — 日本和亚太地区

此奖项旨在表彰人力资源团队取得的创新成就。您的团队是否推出了有助于吸引员工、显著提升工作效率、发掘和招募天资型候选人的创新计划？是否以全新方式运用数据分析技术，解决紧迫的人力资源问题？敬请分享您的团队的创新方法和创新热情。被提名者须使用过 Oracle Fusion Cloud HCM 套件中的至少一个解决方案。

变革性 HR 实践和战略

CHRO of the Year Award — 日本和亚太地区

此奖项旨在表彰按照所在企业的 HR 成功标准取得了突出成就的富有远见的人力资源领导者。敬请分享您在 HR 领域的远见卓识（无论是在员工招聘、保留、工作效率、互动、文化变革还是在其他领域），鼓舞其他首席人力资源官。

体贴入微的员工体验设计

The Employee Experience Award

员工体验始终都处于发展和变化之中。本奖项旨在表彰致力于通过直观、个性化的员工体验来理解员工并与员工互动的企业。这些企业重视员工的成长，为员工提供技能提升和技能重塑来适应变化，并优先考虑员工的整体福祉和归属感。

引导式候选人招聘旅程

The Candidate Experience Award

能否构建牢固的候选人关系决定着企业能否从激烈的人才市场竞争中脱颖而出。本奖项旨在表彰那些通过创造性地使用技术力量来赋能招聘团队，吸引拥有适当技能的候选人，并通过直观的招聘和入职体验引导候选人的企业。

非凡的未来工作愿景

The HR Innovation Award

新兴技术在员工日常工作中越来越重要。本奖项旨在表彰以前沿方式运用前沿技术，专注于提高工作绩效和超越竞争对手的企业。通过创造性地使用 AI、智能用户体验、机器学习、分析和统一云技术平台，企业将能够始终走在最前列，构建一个新的职场世界。

员工优先

The People-First Leadership Award

员工能否成功取决于管理人员的真实性、透明度和同理心。本奖项旨在表彰那些提供适当的环境和工具，帮助 HR 经理连通员工、理解员工需求、认可员工成就以及促进员工成长的企业。

表彰打造体贴入微的员工体验设计的企业

The Cultivate Award

员工体验始终都处于发展和变化之中，而每个员工的感受都不一样。本奖项旨在表彰那些努力了解员工完整职业生涯的企业，包括从员工入职的那一刻起，到员工的职业发展，再到这个期间发生的改变生活的事件。这些企业通过直观的员工体验来支持员工，主要专注于整体员工福祉，并且能够根据员工的职业生涯和生命中的各个阶段，为每个员工打造个性化的体验。

表彰打造机会平等和具有归属感的工作场所的企业

The Engage Award

每个人都应享有平等的机会、薪酬以及对工作场所的归属感。本奖项旨在表彰那些以了解和倾听来自不同背景的员工的心声为核心价值观的企业，这些企业在制定共同目标时会与所有员工讨论，保持公开透明。这些企业的 HR 团队通过提供平等机会，从实力雄厚的多元化员工队伍中吸引优秀人才，带领全体员工实现这些目标。

表彰对未来工作秉持全新的优秀愿景的企业

The Innovate Award

未来十年，在确保员工在日常工作中取得成功方面，新兴技术将会发挥着越来越重要的作用。本奖项旨在表彰以前沿方式运用前沿技术，专注于提高工作绩效和超越竞争对手的企业。通过应用云技术、AI、机器学习、自动化或分析等创新技术，这些企业正在引领崭新的职场，让人们能够比以往任何时候都能更有效率地完成工作。

表彰加速迁移到现代化 HCM Cloud 的企业

The Shift Award

本奖项旨在表彰那些已经意识到需要放弃传统技术，才能够帮助改善员工的工作效率并加强业务能力的企业。这些企业能够快速转向统一、完整的 HCM 系统，快速实现降低复杂性、提高可见性和轻松协作等优势。

表彰打造灵活、敏捷的工作环境的企业

The Adapt Award

在当今的环境中，自由选择在何时何地工作，对于员工和企业而言都至关重要。本奖项旨在表彰为工作与生活平衡创造了灵活选项的企业，这些企业能够让员工在家里高效完成工作。此外，这些企业调整了职场灵活性，以确保员工取得长期成功。

表彰打造体贴入微的员工体验设计的企业

The Cultivate Award

员工体验始终都处于发展和变化之中，而每个员工的感受都不一样。本奖项旨在表彰那些努力了解员工完整职业生涯的企业，包括从员工入职的那一刻起，到员工的职业发展，再到这个期间发生的改变生活的事件。这些企业通过直观的员工体验来支持员工，并且能够根据员工的职业生涯和生命中的各个阶段，为每个员工打造个性化的体验。

表彰打造机会平等和具有归属感的工作场所的企业

The Engage Award

每个人都应享有平等的机会、薪酬以及对工作场所的归属感。本奖项旨在表彰那些以了解和倾听来自不同背景的员工的心声为核心价值观的企业，这些企业在制定共同目标时会与所有员工讨论，保持公开透明。这些企业的 HR 团队通过提供平等机会，从实力雄厚的多元化员工队伍中吸引优秀人才，带领全体员工实现这些目标。

表彰年度 HCM 服务交付合作伙伴

The Game Changer Award

本奖项旨在表彰服务交付合作伙伴，这些企业帮助客户转向统一又完整的 HCM 系统，顺利实现变革。这些合作伙伴帮助客户实施了 Oracle Cloud HCM，快速实现降低复杂性、提高可见性等优势，同时也改善了员工体验。

表彰对未来工作秉持全新的优秀愿景的企业

The Innovate Award

疫情对企业的影响依然存在，在未来几年，我们依然可以看到影响的余波。职场在短时间内经历了翻天覆地的变化，这些企业的 HR 团队使用技术来帮助企业持续发展。本奖项旨在表彰创新型企业，这些企业积极寻找创新的方法来帮助培养业务和员工的复原力，建立灵活性，为未来做好准备。通过使用云技术、AI 和机器学习等技术，企业可以借助自动化实现更高的生产力和效率，从而改变未来的职场。

表彰加速迁移到现代化 HCM Cloud 的企业

The Shift Award

本奖项旨在表彰那些已经意识到需要放弃传统技术，才能够帮助改善员工的工作效率并加强业务能力的企业。这些企业能够快速转向统一、完整的 HCM 系统，快速实现降低复杂性、提高可见性和轻松协作等优势。

表彰将员工健康、安全和福祉放在首位的企业

The Thrive Award

HR 工作的核心是以人为本。本奖项旨在表彰那些特别专注于帮助员工在职场中成长的企业，这些企业设计了增强的安全协议，提供了心理健康资源，并开发了新的工具来管理员工的整体福祉。

表彰年度 HCM ISV 合作伙伴

The Visionary Award

职场在短时间内经历了翻天覆地的变化，这些企业的 HR 团队使用技术来帮助企业持续发展。正是这些真正远见卓识的企业，才能帮助培养企业和员工的复原力，建立灵活性，为未来做好准备。这些 ISV 合作伙伴可以帮助客户使用云技术、AI 和机器学习等技术，借助自动化实现更高的生产力和效率，从而改变工作方式。本奖项旨在表彰那些创新的解决方案，它们弥补了 Oracle Cloud HCM 的不足，并且推动着客户体验转型